Vibemetrics blogi

Saatko kerrottua pomollesi, jos hänen toiminnassaan on parannettavaa?

Palautteen antaminen esimiehelle tai kollegalle voi olla vaikeaa. Palautteen antamiseen liittyy pelko leimautumisesta – onko vika minussa, olenko vääränlainen? Toisaalta voi myös askarruttaa, jakaako kukaan muu yhteisön jäsen omaa mielipidettä. Uskallanko kertoa asiani ja onko sillä mitään vaikutusta, jos kerron?

Yksi Vibemetricsin toimintamallin ydinseikoista on se, että annetaan kaikille – esimerkiksi työyhteisön jäsenille – oma ääni ja mahdollisuus vaikuttaa. Palvelu toimii kanavana, jossa saa puhua vaikeistakin asioista. Näin niihin voidaan tarttua ja saada aikaan muutosta. Palvelumme filosofian ja toimintamallin avaaminen ei kuitenkaan aina ole helppoa. Sen Vibemetricsin toimitusjohtaja Mikko Ruokojoki tietää hyvin. Katso video alta!

Tunteet ja data pussauskoppiin

Näin kunnallisvaalien alla on hyvä todeta, että faktat eivät aina voita, vaan päätöksiin vaikuttavat myös tunteet ja uskomukset.  Tunteet ja data ovat voimakas yhdistelmä liiketoiminnalle ja johtamiselle. 

Aihe on hyvin ajankohtainen. Sitä ohjaavat kasvava ymmärrys tunteiden voimasta liiketoiminnassa, sosiaalisen median vaikutus, robotisaatio ja automatisaatio. Esimerkkinä Kauppalehden viikko sitten julkaisema uutinen työelämästä: ”Empatiasta työelämän tae? Automaatio ei syö näitä ammatteja

Tunteiden käsittelyssä on kuitenkin omat haasteensa: Tunne on subjektiivista ja sen mittaaminen tarkasti on mahdotonta. Tunteet ovat kiinni hetkessä ja niihin vaikuttavat henkilökohtainen tausta ja fysiologiset reaktiot. Kun tunteet yhdistetään perinteiseen dataan ja sen analysointiin, vaaditaan onnistuneeseen tulkintaan uusia malleja.

tunteet_vibemetrics

Palvelumme Vibemetrics on esimerkki onnistuneesta tunteen ja tiedon yhdistämisestä. Palvelumme perusta on, että ihmiset kertovat mikä heidän fiiliksensä on ja miksi he näin kokevat. Jaamme tämän tiedon reaaliajassa saman ryhmän ihmisille. Me kasvatamme organisaatioiden onnistumista hyödyntämällä ihmisten supervoimaa: yhteistyötä.

Emme ole koskaan olleet voimakkaampia kuin leijonat. Ihminen on voittanut evoluutiossa haasteet yhteistyöllä, joka perustuu meidän osaamiseemme tulkita toistemme tunteita; kokea empatiaa.

Suomesta uusi tunteiden supervalta

Me emme ole yksin asian kanssa. Tänään (23.3.2017) on Tekesin tapahtuma aiheella ”Tunnedata, totta vai tarua”.  Tekes tukee yrityksiä ja tutkimusta, jonka avulla me suomalaiset voimme olla maailman huippuja tunteiden ja datan yhdistämisessä.

Reilu vuosi sitten Team NEMO voitti kansainvälisessä ideakilpailussa 250.000 €. Aiheena on verkossa tapahtuvan empatian tutkiminen ja kehittäminen.  Harvard Business Review kirjoittaa toistuvasti empatian vaikutuksesta liiketoiminnassa. Esimerkkinä artikkeli ”If You Can’t Empathize with Your Employees, You’d Better Learn To”.

Ehkä seuraava supertähti Suomesta onkin tältä aihealueelta? Tykkään ajatuksesta. Me vähäpuheiset suomalaiset näytämme närhen munat maailmalle ja muutamme tunteet supervoimaksi menestyä.  :=)

Tutustu Vibemetrics -tiimiimme!

Vibemetrics-tiimimme koostuu usean alan osaajasta. Työtavat määrittelemme itse. Kunkin tärkein tehtävä on huolehtia siitä, että on ylpeä oman työnsä jäljestä. Työajat saa kukin itse päättää, kunhan hoitaa sen minkä lupaa. Haluamme toimia Leanin periaatteiden mukaisesti, kasvattaa kokeilukulttuuria ja voida hyvin. Ja meillä tunteista saa puhua 🙂

Vibemetrics-tiimi

Vasemmalta: Annamaria, Markus, Mikko, Ilkka

Mikko Ruokojoki

Partneri. 19 vuotta IT-alaa. Yrittäjä, konsultti ja koodari. Innostun ja ideoin joka päivä. Elämässä asenne ratkaisee. Uskon että työelämämme on suuressa murroksessa ja me olemme siellä työntekijän tukena kuuntelemassa.

Markus Ahonen

Partneri. IT-alalla 10 vuotta. Suurin osa siitä ajasta web-kehitystä käyttöliittymäfokuksella. Vähän perfektionisti, kai. Asiat tehdään hyvin tai sitten mieluummin ei ollenkaan. Iskä maailman ihanimmille tytölle ja pojalle.

Ilkka Elovainio

Opiskelija. Web-devausta työelämässä takana kolme vuotta. Sydäntäni lähellä ovat positiivinen käyttökokemus ja arkea helpottavat appit.

Annamaria Pelardis

Graafisena suunnittelijana tiimissä. Melkein valmistunut media-assistentti opiskelija. Innokas oppija. Vapaa-ajalla harrastan hevosia.

Tunteiden mittaus valloittaa työpaikat

Fiilismittari eli Vibemetrics on palvelu, jonka avulla tunteita voidaan mitata reaaliaikaisesti. Sitä käyttää tällä hetkellä Suomessa 11 organisaatiota ja yhteensä 1450 työntekijää päivittäin.

Lue lisää